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JobSpezial August 2011: Praktika & Praxiserfahrung im Studium
Vergütungen von Praktika
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Studiengebühren, Kosten für Lehrmaterial, Mietkosten,… Manche Studenten haben bereits erhebliche finanzielle Aufwendungen und sind daher auf eine gute Bezahlung während des Praktikums angewiesen. Was ist aber eine „gute“ und vor allem realistische Praktikumsvergütung? Um das herauszufinden, hat die Online-Redaktion von alma mater eine Detailanalyse der alma mater Gehaltsstudie 2011 für Hochschulabsolventen erstellt und die Praktikantengehälter je Branche, Bundesland und Unternehmensgröße ausgewertet.
Aus der Umfrage für die Gehaltsstudie geht ebenfalls hervor, dass Praktikanten und Studenten für Abschlussarbeiten von einem Großteil der Unternehmen gesucht werden. Rund ein Prozent mehr als im Jahr 2010 planen mit Praktikanten und 77 Prozent der Unternehmen bieten Studenten die Möglichkeit, ihre Abschlussarbeit im Unternehmen zu schreiben.
In Bezug auf die Branche sind besonders die Vergütungen von Praktika in der Chemie- und Pharma-Industrie, in der KFZ-Zulieferindustrie und bei den EDV-Dienstleistern und –Herstellern zu erwähnen. In der Chemie- und Pharma-Industrie werden Praktikanten mit 858 € brutto pro Monat am besten bezahlt.
Entschieden weniger verdienen Praktikanten und Diplomanden in Unternehmen, die der Tourismusbranche, den öffentlichen Dienstleistern, NPO/NGOs oder der Medienbranche zuzuordnen sind. Mit 350 € Praktikumsgehalt sind Studenten bei öffentlichen Dienstleistern konfrontiert. Ähnlich niedrig sind die Vergütungen in der Tourismusbranche (383 €) und nur 100 € mehr werden in der Medienbranche gezahlt.
Hinsichtlich des Bundeslands sind die Unterschiede nicht so extrem wie bei der Auswertung nach Branche. Dennoch fällt auf, dass Bayern und Baden-Württemberg die ersten beiden Plätze belegen. In Bayern verdienen Praktikanten durchschnittlich 680 € im Monat. Im benachbarten Bundesland Baden-Württemberg sind es mit 684 € ein paar Euro mehr. Knapp dahinter liegen die Praktikantengehälter in der freien Hansestadt Bremen (671 €). Umso überraschender ist es, dass die benachbarte Hansestadt Hamburg auf dem letzten Platz steht: mit durchschnittlichen 474 € im Monat können Praktikanten in Hamburger Unternehmen rechnen.
In Bezug auf die Unternehmensgröße (gemessen an der Anzahl der Mitarbeiter) wird deutlich, dass in Konzernen die beste Chance auf eine überdurchschnittliche Bezahlung besteht. Entsprechend wenig erhalten Praktikanten in Kleinstunternehmen mit unter zehn Mitarbeitern: Sie müssen mit durchschnittlich 338 € Abschlag rechnen. Betrachtet man die Antworten der drei Gruppen mit 10 – 5.000 Mitarbeitern fällt jedoch auf, dass hier die Vergütung nicht mit Anzahl der Mitarbeiter steigt, sondern fällt. Grund hierfür könnte sein, dass kleinere Unternehmen versuchen, mehr erstklassige Studenten für ihre Praktikumsstellen zu gewinnen.
Die Bezahlung ist nicht alles
Obwohl hinsichtlich der Vergütungen große Unternehmen attraktiver sind sollte man beachten, dass die „Qualität“ der Praktika nicht zwangsläufig besser ist und Zusatzleistungen nicht in den Vergütungen eingerechnet sind. Zudem ist die Zusammenarbeit der einzelnen Abteilungen in kleinen Unternehmen oftmals intensiver und die Entscheidungswege sind kürzer. Diese Übersichtlichkeit hilft Praktikanten oftmals, das Unternehmen besser kennen zu lernen, Betriebsabläufe mitverfolgen zu können und auch dem Chef bei der Arbeit über die Schulter schauen zu können. Ferner ist die Einbindung und Betreuung in mittelgroßen Firmen oftmals besser als in großen Unternehmen, wo Praktikanten auch vielfach als günstige Mitarbeiter eingesetzt werden. |
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